Destacan estabilidad institucional y ventajas geográficas de la entidad para la atracción de capitales tecnológicos

Aguascalientes forma parte de la región Centro-Bajío, la cual resulta aún más confiable para la llegada de capitales en comparación con la del sureste, a pesar de las complicaciones económicas por las que atraviesa México, país que continúa siendo atractivo para las inversiones principalmente en sectores de mayor desarrollo como la parte tecnológica. Por lo anterior, Ian Robles, integrante de la Comisión de Economía Internacional y Comercio Exterior del Colegio de Economistas, manifestó que la confiabilidad depende de la estabilidad institucional, la seguridad, el Estado de derecho y los tiempos de gobierno.

El especialista señaló que otro factor importante que toman en cuenta las empresas para invertir es la geografía, por lo que la planicie de Aguascalientes también le favorece dentro del panorama económico nacional.

Financiamiento y panorama del ahorro en los hogares mexicanos

En el contexto actual de la economía, Ian Robles dio a conocer que en los últimos años, las personas o empresas pueden tener acceso a un financiamiento; y destacó de forma textual: “es viable solicitar un crédito, sobre todo por el indicador de la tasa de interés que ha estado bajando”.

Por otra parte, el economista destacó que, de acuerdo con el Banco de México, en la percepción en los hogares el ahorro obligatorio pasó al 30.3%, lo que incluye los fondos de ahorro, de vivienda y de retiro, lo que significa que los jóvenes se están dando cuenta de que no habrá una pensión de jubilación para ellos. Asimismo, el ahorro voluntario creció a un 7.6%, en donde fueron incluidos los valores públicos, privados y los pasivos bancarios.

Costo de inversión de la reducción de la jornada laboral para las empresas

Ante los cambios normativos que impactan de forma directa al sector empresarial, la presidenta del Colegio de Economistas, María del Carmen Corchado Reyes, dio a conocer que la reducción de la jornada laboral, de acuerdo con la CONCANACO, puede representar para las empresas un gasto adicional de 66 mil pesos anuales por trabajador.

Aunado a lo anterior, la especialista dijo que también se debe considerar el tamaño de las empresas y señaló que existen dos alternativas principales para la operación corporativa:

• Primera alternativa: Que se implementen horas extra, lo que implicaría un aumento de entre el 36 y 38% del costo laboral para las empresas.
• Segunda alternativa: Cubrir las horas que no se trabajarán mediante nuevas contrataciones, lo que implicaría un incremento del 22%, lo que incluye no sólo el salario base, sino también las aportaciones que se tienen que hacer al IMSS, INFONAVIT y los impuestos sobre la nómina adicionales.