En Aguascalientes ya se está aplicando la jornada de 40 horas que oficialmente arranca el año entrante, específicamente en algunos autoservicios; además, en el segundo semestre del año se incorporarán empresas metalmecánicas en forma experimental, comentó el dirigente de la FTA, Alfredo González, quien añadió que aquellos contratos colectivos de trabajo siempre van adelante de la ley.

En algunas empresas se acordó que se harán modificaciones a algunos horarios a partir del segundo semestre del año, para ir viendo la productividad e ir mejorando ese tiempo y, si se dan las cosas como hasta el momento se ha visto, se podrá llegar a acuerdos a través de los contratos colectivos de trabajo, para que antes de que surja la ley obligando a la semana de 40 horas, en los contratos ya se tenga esta prestación, con el pago de 56 horas, dijo.

Se espera que antes de que inicie la ley el primero de enero del próximo año ya se tengan avances en algunas empresas con la semana de 40 horas, realizando pruebas para que no se afecte la productividad y, al mismo tiempo, que se dé el beneficio a los trabajadores; en algunas tiendas de autoservicio ya se está haciendo, con horarios de 44 horas, y se puede ir ajustando para que se den esos dos días de descanso.

Dijo que en este año ya se ha realizado la revisión laboral del 40% de las empresas que tienen contrato con la FTA y que resta el 60% por revisar en el primer trimestre del año, pero que de momento ya se lograron aumentos del 8% al salario, lo que avizora que el resto de los contratos irán por el mismo tenor este año.

“En las revisiones completas, llevamos un 8 por ciento en los incrementos a los tabuladores y un 3 por ciento en prestaciones, y es algo que creo que vamos avanzando bien, falta un buen tramo, siento que en estos momentos llevaremos un 40% de las revisiones, esperemos que durante el resto de este mes terminemos el 100% de las revisiones que tocan en los primeros meses del año”.

También se ha pedido que quede fijado un sueldo de 360 pesos en la contratación y no un salario mínimo general, sino un salario mínimo contractual que permita ir recuperando esa cantidad que se tenía hace dos años, “que obviamente estamos hablando de dos salarios mínimos. Ahorita estaríamos hablando de un 20% del salario mínimo que permita justamente que se vea el beneficio de tener un sindicato y de tener un contrato colectivo de trabajo”.

Comentó que en el último censo eran 206 empresas registradas en la FTA, con alrededor de 55 mil trabajadores de Aguascalientes, agremiados en esta central obrera.

En cuanto a la participación de trabajadores en la Feria, dos semanas antes empezará el reclutamiento de trabajadores temporales, que serán alrededor de 10 mil los que se incorporen a la verbena en trabajos de restaurante y hotelería, además de trabajadores para el rubro de espectáculos y músicos, principalmente.